Melanie Natascha Johannsen

Dipl. Sozialarbeiterin/Sozialpädagogin
Systemische Supervisorin DGSv. / SG

Moderation Berlin

    
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Moderation

Was und wozu Moderation?

  • Ursprung lat. moderare = mässigen, steuern, lenken
  • Moderation bedeutet, die Arbeit in einer Gruppe/Team durch zielgerichtete Frage zu strukturieren.
  • Moderation dient der Klärungshilfe.
  • Moderation bietet eine Rahmung für Gespräche, z.B. bei Arbeitsbespechungen, Dienstbesprechungen etc.
  • Moderation bietet die Möglichkeit, zielorientiert nach Lösungen zu suchen. (konstruktive Umgangsformen)
  • Moderation begleitet, unterstützt und lenkt Gruppen in Gesprächen, Gruppen und Workshops.
  • Moderation leistet Hilfe zur Selbsthilfe.
  • Moderation bietet die Chancen, kreatives Potential der Mitarbeiter zur Entfaltung kommen zu lassen.

 

Für wen Moderation?

  • Arbeitsgruppen und Teams
  • Institutionen/Organisationen
  • Vermittlung von Techniken an Einzelpersonen (Angestellte, Führungskräfte, Selbständige, Freiberufler)


Supervision Berlin
Prenzlauer Berg

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